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行政管理快訊列表
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行政管理
]
如何操盤培訓項目-從方案設計到效果產出培訓（蘇州，10月18日）
2023-10-12
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行政管理
]
人才盤點與人才畫像培訓（上海，10月26日）
2023-10-12
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行政管理
]
TTT內訓師能力提升-授課技巧及課程開發(fā)（南京，10月26-27日）
2023-10-11
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行政管理
]
人力資本效能分析與提升：打造價值鏈共贏（上海，10月27-28日）
2023-10-10
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行政管理
]
妙筆生花-實戰(zhàn)公文寫作提升班（深圳，10月26-27日）
2023-10-10
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行政管理
]
金牌面試官-精準招聘與結構化面試（深圳，10月19-20日）
2023-10-09
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行政管理
]
行政文秘核心技能提升實操班（深圳，11月23-24日）
2023-10-09
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行政管理
]
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理（深圳，11月17-18日）
2023-10-09
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行政管理
]
妙筆生花 精準表達—公文寫作實戰(zhàn)技巧演練（含證書）（成都，11月17-18日）
2023-10-08
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行政管理
]
資深秘書、行政（文秘）助理能力提高訓練（成都，11月17-18日）
2023-10-08
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行政管理
]
新時期公文寫作與處理規(guī)范技巧、常見問題釋疑及文秘人員業(yè)務素養(yǎng)暨黨建黨務、行政綜合管理、禮儀接待實操技能提升（重慶，10月26-28日）
2023-10-07
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行政管理
]
國有企業(yè)市場化經(jīng)營機制長效化背景下，人力資源、薪酬績效創(chuàng)新管理對標學習（西安，10月14-16日）
2023-10-07
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行政管理
]
新時期企事業(yè)單位辦公室行政人員綜合管理技能提升（杭州，10月17-19日）
2023-10-07
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行政管理
]
實用性公文寫作與規(guī)范處理暨辦公室綜合管理能力提升（廈門，10月12-14日）
2023-10-07
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行政管理
]
企事業(yè)單位公文寫作處理與應用暨綜合行政管理能力提升（重慶，10月24-26日）
2023-10-07
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行政管理
]
國有企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新與薪酬體系設計、績效考核操作實務（成都，10月28-30日）
2023-10-07
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行政管理
]
國有企業(yè)三項制度改革與薪酬績效模式設計操作技巧暨經(jīng)理層成員任期制與契約化管理操作實務（成都，10月19-20日）
2023-09-28
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行政管理
]
《民法典》下勞動用工、勞務派遣用工合規(guī)管理、四金三法解讀、社保工傷、人力資源管理全方位法律風險防控（北京，10月19-21日）
2023-09-28
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行政管理
]
58類員工離職情形及優(yōu)化談判實務58類員工離職情形及優(yōu)化談判實務（成都，10月27日）（成都，10月27日）
2023-09-27
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行政管理
]
懂業(yè)務的HR：數(shù)據(jù)分析驅動人力效能提升（上海，10月19-20日）
2023-09-26
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行政管理
]
行政管理實操訓練（上海，11月9-10日）
2023-09-26
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行政管理
]
基于戰(zhàn)略導向的薪酬與績效管理（深圳，10月26-27日）
2023-09-26
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行政管理
]
戰(zhàn)略績效管理體系建立與實施培訓（上海，10月19-20日）
2023-09-22
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行政管理
]
戰(zhàn)略績效管理體系建立與實施培訓（上海，10月19-20日）
2023-09-22
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行政管理
]
薪酬預算與年度調薪（北京，12月2日）
2023-09-22
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行政管理
]
薪酬管理體系設計方案班（北京，11月18日）
2023-09-22
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行政管理
]
如何科學搭建績效體系（北京，11月4日）
2023-09-22
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行政管理
]
人才盤點賦能及演練（北京，10月14-15日）
2023-09-22
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行政管理
]
多元化用工及員工成本管控實務技巧（北京，10月13日）
2023-09-22
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行政管理
]
TTM-從0到1企業(yè)培訓體系搭建全流程（廣州，10月27-28日）
2023-09-21
[
行政管理
]
戰(zhàn)略性人力資源管理（廣州，10月14-15日）
2023-09-19
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行政管理
]
HR必備勞動合同訂立、解除、離職管理及離職協(xié)商談判技巧及典型案例分析（深圳，10月24-25日）
2023-09-18
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行政管理
]
徹底推翻壓在HR身上的三座大山：如何有效解決員工泡病假、調崗降薪、裁員、搬遷、并購、違紀違規(guī)員工合法調查取證及勞動合同解除的核心要點解析（深圳，11月22日）
2023-09-18
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行政管理
]
如何有效證明員工“不能勝任工作”及合法調崗調薪操作實務技巧（上海，11月22日）
2023-09-18
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行政管理
]
辭退員工面談溝通技巧與離職員工情緒控制（深圳，11月23日）
2023-09-18
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行政管理
]
TSPM全面戰(zhàn)略績效管理（上海，11月24日）
2023-09-18
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行政管理
]
HR必須掌握最頭疼200疑難問題及員工常見問題情形分析操作實務技巧及案例分析（深圳，12月19-20日）
2023-09-18
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行政管理
]
薪酬設計三部曲-定崗、定編、定薪（鄭州，10月19-20日）
2023-09-15
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行政管理
]
人才盤點與人才梯隊建設（鄭州，11月23-24日）
2023-09-15
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行政管理
]
企業(yè)用工全解析—招聘錄用、離職辭退、勞務派遣與加班工資、工傷病假、女職工保護等相關問題操作實務（長沙，9月21-22日）
2023-09-15
[
行政管理
]
企業(yè)用工全解析—招聘錄用、離職辭退、勞務派遣與加班工資、工傷病假、女職工保護等相關問題操作實務（昆明，9月21-22日）
2023-09-15
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行政管理
]
新《勞動合同法》《社會保險法》《工傷保險條例》實操應對策略與有效調崗調薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技巧 （上海，12月14-15日）
2023-09-14
[
行政管理
]
數(shù)字化技術在人力資源管理轉型中的應用培訓（上海，10月24日）
2023-09-14
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行政管理
]
如何制定以業(yè)務為導向的年度培訓計劃訓練（上海，9月22日）
2023-09-14
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行政管理
]
人力資源全系列能力提升培訓（蘇州，10月14-15日）
2023-09-14
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行政管理
]
降本增效：人效管理與提升定崗定編及人力成本控制策略培訓（上海，9月22日）
2023-09-14
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行政管理
]
HR必須掌握最頭疼200疑難問題及員工常見問題情形分析操作實務技巧及案例分析培訓（上海，9月21-22日）
2023-09-14
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行政管理
]
組織設計與人才管理培訓（深圳，9月22-23日）
2023-09-13
[
行政管理
]
TTT內訓師能力提升-授課技巧及課程開發(fā)培訓（上海，10月26-27日）
2023-09-13
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行政管理
]
薪酬體系設計方案班（上海，10月27-28日）
2023-09-12
[
行政管理
]
向培訓要業(yè)績——培訓需求診斷與年度培訓計劃制定訓練（廣州，11月9-10日）
2023-09-12
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行政管理
]
設計為王-內訓課程設計與互動教學技巧培訓（深圳，10月13-14日）
2023-09-12
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行政管理
]
企業(yè)戰(zhàn)略績效體系設計方案班（北京，9月22-23日）
2023-09-12
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行政管理
]
校園招聘新攻略與雇主品牌打造培訓（廣州，12月16日）
2023-09-12
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行政管理
]
企業(yè)行政統(tǒng)籌管理培訓（佛山，9月15-16日）
2023-09-11
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行政管理
]
人效提升與組織能力打造培訓（廣州，9月23日）
2023-09-11
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行政管理
]
妙筆生花—金字塔原理與公文寫作培訓（廣州，9月22-23日）
2023-09-11
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行政管理
]
企業(yè)HR如何全方位有效預防和化解勞動用工風險培訓（深圳，11月25日）
2023-09-11
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行政管理
]
如何有效證明員工“不能勝任工作”及合法調崗調薪操作實務技巧（深圳，10月27日）
2023-09-08
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行政管理
]
HR必須掌握最頭疼200疑難問題及員工常見問題情形分析操作實務技巧及案例分析（北京，11月23-24日）
2023-09-08
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行政管理
]
績效教練培訓（廣州，10月18-19日）
2023-09-08
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行政管理
]
基于崗位和員工能力的薪酬激勵體系設計培訓（廣州，12月8-9日）
2023-09-08
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行政管理
]
華為“訓戰(zhàn)結合”的組織能力建設實踐分享與研討培訓（深圳，11月18-19日）
2023-09-08
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行政管理
]
企業(yè)人力資源管理全方位、全流程法律風險防控策略及典型勞動爭議案例分析（北京，9月15-16日）
2023-09-07
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行政管理
]
薪酬教練——手把手叫你做薪酬（深圳，10月27-28日）
2023-09-07
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行政管理
]
人力成本分析與管控（深圳，9月8-9日）
2023-09-06
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行政管理
]
企業(yè)高潛人才盤點-2.0版精品課程（成都，9月20日）
2023-09-05
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行政管理
]
行政統(tǒng)籌管理能力提升訓練（青島，9月15-16日）
2023-09-05
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行政管理
]
培訓需求診斷與年度培訓計劃制定（第3期）（杭州，10月20-21日）
2023-09-04
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行政管理
]
基于勝任力的人才管理整體解決方案（杭州，10月13-14日）
2023-09-04
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行政管理
]
“五 ”薪酬—薪酬架構設計的10個關鍵決策（廣州，10月18-19日）
2023-09-04
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行政管理
]
決策者的人力資源管理（杭州，9月23-24日）
2023-09-04
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行政管理
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基于崗位能力的薪酬激勵體系設計（杭州，9月1-2日）
2023-09-04
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行政管理
]
Z時代招聘面試的策略與實戰(zhàn)技巧（杭州，9月15-16日）
2023-09-04
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行政管理
]
卓越培訓師（TTT）訓練營（杭州，9月26-27日）
2023-08-31
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行政管理
]
新時期企事業(yè)單位辦公室行政人員綜合管理技能提升（上海，9月14-15日）
2023-08-31
[
行政管理
]
人才的識別選拔與激勵（北京，10月19-20日）
2023-08-31
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行政管理
]
以人力資源管理視角下的勞動關系管理與以戰(zhàn)略管理為導向的績效體系設計（濟南，9月16-17日）
2023-08-29
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行政管理
]
總裁必備戰(zhàn)略性人力資源管理精要（深圳，12月8-9日）
2023-08-29
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行政管理
]
戰(zhàn)略性績效管理實務（深圳，12月22-23日）
2023-08-29
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行政管理
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卓越培訓師（TTT）訓練營（徐州，9月23-24日）
2023-08-25
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行政管理
]
“咨詢教練式”績效薪酬管理體系設計（徐州，9月26-27日）
2023-08-25
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行政管理
]
增值人力、提升績效：華為戰(zhàn)略人力資源與組織績效管理培訓（深圳，9月22-23日）
2023-08-24
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行政管理
]
贏在績效—系統(tǒng)建構績效管理體系培訓（武漢，12月14-15日）
2023-08-24
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行政管理
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三輪驅動TM-TTM卓越管理培訓（深圳，11月24-25日）
2023-08-23
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行政管理
]
人才盤點與梯隊建設管理培訓（天津，9月13-14日）
2023-08-22
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行政管理
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人才盤點與梯隊建設管理培訓（北京，10月25-26日 ）
2023-08-22
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行政管理
]
內訓師五項修煉—基于績效改進的課程開發(fā)技術培訓（武漢，10月19-20日）
2023-08-22
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行政管理
]
績效管理：BSC KPI 績效輔導培訓（深圳，12月22-23日）
2023-08-22
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行政管理
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激活組織業(yè)績增長-年度培訓計劃制定與需求分析培訓（深圳，10月20-21日）
2023-08-22
[
行政管理
]
績效管理：BSC KPI 績效輔導培訓（廣州，9月22-23日）
2023-08-22
[
行政管理
]
激發(fā)組織活力-人才盤點與梯隊建設管理培訓（廣州，10月20-21日）
2023-08-22
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行政管理
]
金牌面試官：高效招聘與面試技巧（北京，10月26-27日）
2023-08-21
[
行政管理
]
基于戰(zhàn)略與績效的企業(yè)培訓體系建設訓練（北京，9月21-22日）
2023-08-21
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行政管理
]
咨詢式人力資源管理的五定--定崗.定額.定人.定職.定責（杭州，9月19-20日）
2023-08-18
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行政管理
]
咨詢式人力資源管理的五定--定崗.定額.定人.定職.定責（杭州，9月19-20日）
2023-08-18
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行政管理
]
任職資格管理體系的構建與運用實戰(zhàn)訓練營（深圳，10月21-22日）
2023-08-18
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行政管理
]
基于戰(zhàn)略的績效管理體系設計實戰(zhàn)訓練營（深圳，9月23-24日）
2023-08-18
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行政管理
]
TTT3.0-塔思課精品課程設計與開發(fā)工作坊（杭州，8月29-30日）
2023-08-18
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行政管理
]
數(shù)據(jù)驅動業(yè)務—人力資源數(shù)據(jù)分析及應用（杭州，9月7-8日）
2023-08-18
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妙筆生花—實戰(zhàn)公文寫作私教班
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和諧用工：企業(yè)用工風險評估與勞動人事熱點問題解析實操班（威海，6月16-17日）
TTT企業(yè)內訓師實戰(zhàn)訓練營高級培訓班（武漢，6月9-10日）
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