據(jù)了解，今年的應屆畢業(yè)生達到了909萬人次，如此龐大的畢業(yè)人數(shù)都會面臨找工作的問題，很多人在畢業(yè)和就業(yè)十字路口徘徊迷茫。

隨著大學生的數(shù)量的不斷增加，大學生在大學畢業(yè)的面臨著找工作的問題也是比較嚴峻的。

面對這市場競爭如此的激烈，很多大學生在畢業(yè)的時候還是想要追求一份比較穩(wěn)定的工作，在眾多的干工作當中，公務員可以說是十分受到大學生畢業(yè)生的喜愛的。

公務員待遇新變化，績效獎金有所“下調(diào)”

公務員的干工作雖然比較穩(wěn)定，但是相對薪資來說，公務員的工資并不算太高，但是他的待遇非常的好。

公務員的工資中一般是包含著工資，基本 工資，津貼，補貼，績效還有獎金，其中除了基本工資之外，績效可以說占據(jù)了工資中的很大的一個部分。

之前網(wǎng)上就有教師對于干公務員的工資表示過不滿，主要是因為公務員的工資中加入績效之后就會比教師的工資高出了很多。

事情是怎樣的我們暫且不論，但是近日的確是有傳出公務員的工資待遇面臨著調(diào)整，主要是在績效上面有所調(diào)整，這也引起很多人的恐慌。

對于一直在職人員和一些想要考公務員的大學畢業(yè)生來說都會產(chǎn)生不小的影響，現(xiàn)在湖北，山東等一些省份已經(jīng)開始事實了暫�？冃И劷鸬陌l(fā)放。

而且還有一些省市例如湖南，很多網(wǎng)友也表示公務員的工資中的績效已經(jīng)扣除了一大半了，其他地方表示績效的薪資都開始下降了。很多大學生在聽到這樣的消息的時候，已經(jīng)對自己想要考公務員的決定產(chǎn)生了動搖。

公務員績效只是暫停發(fā)放，后面還會出臺相應政策通知

其實想要考公務員的大學生不要過分擔心，公務員畢竟是屬于體制內(nèi)的工作，績效是不會輕易被取消的。

如今雖然有的地區(qū)已經(jīng)暫時發(fā)放，但是也主要是為了調(diào)整一下公務員的薪資結(jié)構(gòu)，等到公務員的薪資待遇統(tǒng)一之后，應該就會發(fā)放了，但是可能存在個別地區(qū)的績效金額會有所下滑。

這樣主要也是為了保證公務員薪資的公平性，因為受經(jīng)濟大環(huán)境的影響，不同地區(qū)的公務員薪資的差異非常明顯。

也容易導致一些公務員的心里不平衡，那么經(jīng)過本次的調(diào)整過后，相信在薪資待遇方面會體現(xiàn)更大的更公平性。

大學生想要報考公務員需要做哪些準備

明確目標，合理規(guī)劃時間

一旦大學生有想要在畢業(yè)的時候考公務員的想法，那么就要在上學期間開始做準備，上學期間因為學習環(huán)境比較濃，更容易感染學習的氣氛，學習效果也會更好一些。

在上學期間就要對自己的時間做出合理的規(guī)劃，一般要學好自己本專業(yè)的專業(yè)知識，同時也要在自己的空閑之余學習一些公務員的考試知識。

因為每年的大學畢業(yè)生數(shù)量也在不斷增加，報考公務員的數(shù)量也非常巨大，競爭十分的激烈。

要想在眾多的考生當中脫穎而出。就要付出很多的努力和辛苦，所以學生們在大學期間就要規(guī)劃好自己的時間，不然等到畢業(yè)的時候才開始學習可能很多容易被別的同學落在后面。

參加一些時間活動，增強自己的綜合能力

眾所周知，公務員的考試不僅是有筆試，還有面試的環(huán)節(jié)，筆試主要考察的是學生對于知識的了解能力。

那么面試主要考察的就是學生的綜合能力，還有臨場面對一些事情的處理能力和心理素質(zhì)，所以如果學生的綜合能力不過關(guān)的話，很容易在面試的環(huán)節(jié)被淘汰。

導致之前的努力都白費了，所以為了避免這樣的事情的發(fā)生，同學們在大學期間就要注意培養(yǎng)自己的這種能力，不斷的參加一些學校組織的活動，爭取在平時的實踐中增強自己。

來源：勝楠教育日記